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Notre actualité

Edito : Premier!!!

C’est (presque) officiel. Le SNECA est la première organisation syndicale de la Branche Crédit Agricole. Presque, car il faut encore attendre la publication des arrêtés de représentativité. Cependant, la Direction Générale du Travail (DGT) a communiqué à l’ensemble des Organisations Syndicales, les résultats des mesures d’audience réalisées sur les exercices 2017-2020. Le SNECA sur l’ensemble […]

Edito : le bout du tunnel ?

Les annonces de vendredi ont le mérite de donner un horizon de sortie à cette crise sanitaire sans fin. Définitivement ? Nous aimerions tellement le croire… L’étau se desserre un peu dès cette semaine puisque nous pouvons désormais circuler sans être contraints par le rayon des 10 ou 30 kms… Mais le couvre-feu est toujours en […]

Le besoin de financement des retraites persiste mais est revu à la baisse

Dans un rapport qui sera publié jeudi et consulté par « Les Echos », le Conseil d’orientation des retraites s’attend à de moindres dépenses des régimes de retraite, par rapport aux projections réalisées il y a sept mois. Les progrès de l’espérance de vie ralentissent, notamment du fait du Covid. Et la reprise économique plus […]

La DRH, matrice du « monde d’après-Covid » en entreprise

Depuis la survenue de la crise sanitaire et économique, toutes les entreprises ont un point commun : leurs directions des ressources humaines sont en surrégime. Le 9 juin 2021 ouvre une phase-clé pour la gestion du capital humain. Si ses directeurs et directrices savent faire preuve de l’audace nécessaire, la fonction RH peut devenir définitivement […]

Compte personnel de formation : comment récupérer ses heures du DIF ?

Il est possible de récupérer, d’ici au 30 juin, jusqu’à 1.800 euros sur son compte personnel de formation en récupérant les heures non utilisées du DIF, le mécanisme précédent. Tout se fait en ligne sur votre espace personnel, avec l’aide de vos bulletins de paie. En 2015, le compte personnel de formation a remplacé le […]

Retraites : la Cour des comptes soulève des « erreurs » dans le calcul des pensions

Selon un rapport publié mardi, la part des dossiers entachés par une anomalie s’est accrue : un sur six en 2020 contre un sur neuf en 2016. La Cour des comptes porte un jugement sévère sur l’exercice financier, en 2020, du régime général de la Sécurité sociale. Dans un rapport publié mardi 18 mai, elle constate « une dégradation de la fiabilité […]

 

Crédit Agricole SA va racheter pour 560 millions d’euros d’actions d’ici à la fin 2021

La banque Crédit Agricole SA (CASA), la branche cotée du groupe bancaire Crédit Agricole, a annoncé lundi son intention de racheter pour environ 560 millions d’euros d’actions d’ici à la fin de l’année, pour compenser l’impact du paiement en titres de son dividende sur son bénéfice net par action. CASA avait proposé à ses actionnaires […]

Crédit Agricole SA : le résultat bondit de 64 % au premier trimestre

La banque mutualiste voit son coût du risque fondre d’une année sur l’autre. Dans le même temps les revenus progressent et les charges diminuent dans l’ensemble de ses métiers. De quoi ramener à 1,04 milliard d’euros le résultat trimestriel de Crédit Agricole SA. Mieux qu’un retour dans les clous. Un an après le déclenchement de […]

Réforme des retraites à l’Assemblée Nationale – Les amendements CFE-CGC

Si vous suivez LCP – la Chaîne Parlementaire – Vous ne manquerez de tomber sur la Commission Spéciale sur la réforme des retraites, en charge de permettre aux députés de discuter le contenu de ce Projet de Loi. Force est de constater que de débats, il n’y en a pas trop… Gravissime sur un sujet […]

« Le projet de Macron est de casser la retraite par répartition » François Hommeril (CFE-CGC)

ENTRETIEN. Assurance-chômage, « gilets jaunes », paritarisme… Le dirigeant du syndicat des cadres critique sans détour la politique sociale d’un gouvernement confronté à un mouvement de grève de grande ampleur. LA TRIBUNE – Pourquoi la CFE-CGC a-t-elle décidé de rejoindre le mouvement du 5 décembre après être restée en retrait ? FRANÇOIS HOMMERIL – Nous avons […]

Nos ambitions

Demain, nous nous devons d’être mieux formés, plus nombreux, plus forts pour porter la voix des salariés que nous défendons auprès de nos directions !

Devenir une organisation syndicale leader

Accroitre le nombre d’adhérents
Augmenter l’audience du SNECA lors des élections CSE dans l’entreprise

Confirmer le rôle de notre organisation

Au niveau national
Au niveau régional et départemental
Auprès des sections et des militants

Ainsi que dans les organismes paritaires ou nous représentons la CFE/CGC dans la défense des intérêts de tous les salariés

Construire les prochains chantiers sociaux

Par le champ revendicatif et la négociation, par l’identification des accords locaux novateurs, en accompagnant le projet de groupe, en étant vigilants sur le volet social et en s’inscrivant dans une relation durable

 

Les résultats des élections CSE

 

Nos valeurs

Celles qui nous permettent de vivre et montrer notre humanité, c’est à dire nos sentiments de respect, de considération, d’appréciation et d’empathie pour d’autres humains

Humanisme

Liberté - Indépendance

Ethique

Reconnaissance

Solidarité

Responsabilité

Professionnalisme

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